21.05.2009 00:00
Новости.
Просмотров всего: 6201; сегодня: 1.

VI ежегодный HR-форум: За кадром! Управление компанией через персонал

VI ежегодный HR – ФОРУМ ЗА КАДРОМ!

22 мая 2009 года, г. Санкт-Петербург,

Sokos Olympic Garden, пер. Батайский, дом 3, зал «Америка»

10:00-15:30

Управление компанией через персонал

Директор vs HR

Не секрет, что многие руководители задаются вопросом эффективности работы собственных HR департаментов, в то время как HR менеджеры ждут качественно новых управленческих подходов.

Пришло время найти решения управленческой дилеммы и расставить приоритеты: изменилась бизнес-среда - стратегия управления персоналом требует инноваций.

VI Ежегодный HR-форум ЗА КАДРОМ впервые примет в качестве докладчиков генеральных директоров, управляющих российских и международных компаний, которые расскажут о том, какие стратегии работы с персоналом оказались наиболее жизнеспособными в ситуации неопределенности.

Ведущие специалисты в области HR выступят экспертами и ответят на вызов руководителей во второй части форума, которая пройдет в формате дискуссии - World Café.

Еще в древнем Риме Форумом называлась площадь – центр общественной и политической жизни. Эволюция сохранила Форум – как эффективный метод организации общения и принятия решений.

Форум будет полезен, если вы:

• планируете качественные изменения в кадровой политике

• ищете новые методы работы с персоналом

• являетесь экспертом в области управления людьми или желаете услышать экспертное мнение

Модератор конференции

Наталия Боровикова - Научный руководитель Консалтинговой группы BI TO BE, организационный консультант, бизнес-тренер, региональный координатор проекта «Кадровый резерв – профессиональная команда страны» по Санкт-Петербургу и Ленинградской области.

Спикеры форума:

I БЛОК:

Михаил Курдяев

исполнительный директор, компания Руссоль Северо-Запад

«История успеха крупного бизнеса с малым количеством сотрудников»

Виталий Савчин

бизнес-контролер, компания Cramo

«Адаптация скандинавских стандартов к российскому менталитету менеджеров»

Сергей Петросян

руководитель проекта, независимый эксперт автомобильного рынка

«Построение взаимоотношений между директором и HR-менеджером

Денис Соколов

генеральный директор, Machiavelli Luxury Boutiques

"Управление креативом - как конвертировать идеи сотрудников в конкурентное преимущество"

Лусине Абгарян

HR-директор Kelly Services Северо-Запад

"Сократить нельзя сохранить"

II БЛОК:

Алексей Ковалев

генеральный директор, сеть спортивных клубов Olympic

«Управление компанией сетью спортивных клубов OLYMPIC через управление компетентностью персонала в фитнес индустрии»

Андрей Красилов

генеральный директор, компания РОСАН

«Управление компанией как стиль жизни»

Мондрус Александр

генеральный директор "MC-Bauchemie Russia",

«Управление персоналом: ценности и регламенты»

Михаил Милинис

генеральный директор, Консалтинговая Группа BI TO BE

«Управленческие дилеммы работы с персоналом на разных стадиях развития бизнеса»

Приглашенные эксперты:

Игорь Дубинников

заместитель генерального директора по персоналу ОАО "ТГК-1", председатель Комитета СПб ТПП по вопросам кадровой, социальной политики и профессиональному образованию

Татьяна Юркевич

директор по персоналу компании «Хлебный Дом»

Филипп Гузенюк

коуч, консультант Института коучинга

Участие в форуме:

Стоимость участия: 11 000 (НДС не включен), включает пакет материалов, кофе, обед.

Дополнительная информация и регистрация: Герасимова Ольга, тел. (812) 325-60-80 (многоканальный), conference@sptimes.ru,

Информация о спикерах на сайте: http://bitobe.ru:80/1/1877/


Ньюсмейкер: Консалтинговая группа Bi to be — 8 публикаций

Интересно:

08.05.2026 18:04 Интервью, мнения
ГИГАНТ - Компьютерные системы: новый закон об ИИ
Игорь Юрин, технический директор (CTO) компании «ГИГАНТ - Компьютерные системы» рассказал о том, что российские производители в целом готовы к росту спроса на ИИ-инфраструктуру, описал три базовых архитектурных сценария для таких систем, а также объяснил, какие факторы ведут к неизбежному удорожанию проектов из-за локализации.  Насколько российские производители серверов и вычислительных систем готовы к возможному росту спроса на инфраструктуру для обучения и эксплуатации ИИ-моделей? Мы более 10 лет занимаемся разработкой, проектированием и поставкой суперкомпьютеров для различных задач, в том числе для инженерных, прогнозных и сложных вычислений, поэтому у нас накоплена значительная экспертиза в построении таких систем. Изначально решения создавались на базе западного оборудования и программного обеспечения, однако за последние три года мы освоили построение аналогичных систем...
Банк Уралсиб стал партнером форума «Золото Дальнего Востока»
08.05.2026 16:20 Мероприятия
Банк Уралсиб стал партнером форума «Золото Дальнего Востока»
Банк Уралсиб выступил финансовым партнером ежегодного горного форума-выставки «Золото Дальнего Востока: стратегии устойчивого развития», посвященного разведке и добыче золота и других твердых полезных ископаемых на Дальнем Востоке. Форум объединил представителей финансовых и бизнес-структур, инвесторов и поставщиков инженерно-технологических решений, а также представителей органов государственной власти. Участие в его работе приняло руководство Федерального агентства по недропользованию (Роснедра), министры природных ресурсов Магаданской области и Хабаровского края, представители крупнейших компаний-золотодобытчиков и переработчиков драгметаллов. Одной из ключевых задач этого мероприятия являлось формирование комплексной среднесрочной стратегии развития золотодобывающего сектора Дальнего Востока – с учетом реальной специфики минерально-сырьевой базы и условий работы на данной...
Город, который не сдался: пять портретов героев обороны Москвы
08.05.2026 14:29 Аналитика
Город, который не сдался: пять портретов героев обороны Москвы
81 год отделяет от Великой Победы. Но чем дальше, тем отчетливее понимание: она случилась во многом благодаря жертвам миллионов людей — каждый день, каждую смену, каждое ночное дежурство. Москва в 1941-м стояла на краю: враг был в нескольких десятках километров от города. И все-таки она не сдалась — единственная из европейских столиц. За этим стоят герои, награжденные медалью «За оборону Москвы», и многие из тех, кто не дожил до заслуженной награды. Государственный музей обороны Москвы собрал множество историй — вот лишь некоторые из них. Под ударом, но не сломлена К концу 1941 года в Москве оставалось 2,25 миллиона жителей — вдвое меньше, чем до войны. Почти 55 процентов из них составляли женщины, каждый четвертый москвич —...
6 мая - день Георгия Победоносца. Почему его образ на гербе России?
06.05.2026 14:27 Аналитика
6 мая - день Георгия Победоносца. Почему его образ на гербе России?
Георгий Победоносец — один из немногих святых, чей образ вошел в государственную символику России. 6 мая — день его памяти. О том, как святой воин оказался на гербе и при чем здесь ленточка накануне 9 мая, — в материале. Когда отмечают День Георгия Победоносца и почему 6 мая — главная дата 6 мая 2026 года православная церковь совершает память великомученика Георгия Победоносца. Именно эта память стоит первой в церковном календаре на данную дату, и именно с ней 6 мая устойчиво связано в православной традиции. В 2026 году на этот же день приходится Преполовение Пятидесятницы — однако в народной и церковной памяти дата прежде всего ассоциируется с именем Георгия Победоносца. Георгий принадлежит к числу наиболее почитаемых христианских святых. Его образ давно вышел за рамки церковной жизни и стал частью исторической символики, воинской культуры и русской государственной традиции. Его именем...
Роль дворянской усадьбы в русской культуре второй половины XIX века
28.04.2026 11:06 Аналитика
Роль дворянской усадьбы в русской культуре второй половины XIX века
Дворянская усадьба XIX века является воплощением русской культурной самобытности — жизнь и творчество многих выдающихся деятелей отечественной истории и культуры неразрывно связаны с провинциальными русскими усадьбами. Посещая эти часто разрушенные «дворянские гнёзда» в российских глубинках, до сих пор можно ощутить присутствие «гения места», некое духовное наполнение, которое не подвластно времени. Юрий Лотман в своей работе «Беседы о русской культуре…» писал, что культура дворянской усадьбы — отдельный, особый мир, в котором господствовали свои традиции, законы и правила. Создатели и владельцы этих усадеб были сами частью этого мира, а мы, их глазами, пытаемся рассмотреть, понять и оценить его через их восприятие [1]. Дворянские усадьбы в течение нескольких веков были в России одним из наиболее распространённых типов поселения. К середине XIX века они стали неотъемлемой...