| 26.12.2011 Минздрав разработал требования к работодателям по улучшению условий труда Минздравсоцразвития России подготовило проект Типового перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков. С проектом перечня можно ознакомиться на официальном сайте министерства. Как отмечается в пресс-релизе Минздравсоцразвития, в июле этого года в Трудовой кодекс РФ были внесены изменения, направленные на совершенствование системы охраны труда. В частности, кодекс был дополнен нормой о разработке Типового перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению профессиональных рисков. Подготовленный министерством проект перечня включает в себя 29 мероприятий. Только на них работодатель может расходовать средства, предусмотренные на финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда. Напомним, статьей 226 Трудового кодекса установлено, что финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда работодателями (за исключением государственных унитарных предприятий и федеральных учреждений) осуществляется в размере не менее 0,2 процента суммы затрат на производство продукции (работ, услуг). В проект перечня включены такие мероприятия, как: - проведение работ по аттестации рабочих мест по условиям труда, - мероприятия по улучшению условий труда, разработанных по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда, - внедрение устройств автоматического и дистанционного управления и регулирования производственным оборудованием, технологическими процессами, подъемными и транспортными устройствами, - внедрение технических устройств, обеспечивающих защиту работников от воздействия вредных факторов, - нанесение на производственное оборудование и другие объекты сигнальных цветов и знаков безопасности, - устройство новых и (или) реконструкция имеющихся мест организованного отдыха, помещений и комнат релаксации, психологической разгрузки, мест обогрева работников, а также укрытий от солнечных лучей и атмосферных осадков при работах на открытом воздухе, - обеспечение работников средствами индивидуальной защиты, - приобретение стендов, тренажеров, наглядных материалов для проведения инструктажей по охране труда, обучения безопасным приемам и методам выполнения работ, оснащение кабинетов (учебных классов) по охране труда компьютерами, лицензионными обучающими и тестирующими программами, - организация обучения, инструктажа, проверки знаний по охране труда в установленном порядке отдельных категорий работников, - обучение работников оказанию первой помощи пострадавшим на производстве и др. Проект перечня обсужден с представителями объединений работодателей и профсоюзов в рамках работы Координационного совета по охране труда при Минздравсоцразвития России. ИА "Альянс Медиа" |