| 07.12.2011 В ТПП РФ обсудили сертификацию персонала В ТПП РФ прошло совместное заседание подкомитета по развитию сертификации персонала Комитета ТПП РФ по качеству продукции и Совета директоров агентств развития профессиональных квалификаций. Цель мероприятия – выработка путей практического взаимодействия и сотрудничества между торгово-промышленными палатам и организациями развития профессиональных квалификаций. В заседании приняли участие эксперты по сертификации персонала из региональных ТПП и агентств развития квалификаций. Директор департамента ТПП РФ по работе с территориальными палатами Дмитрий Кузьмин отметил, что регионы в последнее время всё чаще обращаются в палату с просьбой оказать им помощь в развитии системы сертификации персонала. Действуя в русле решений, принятых на расширенном заседании Правления ТПП РФ 17 июня 2010 года, на Восьмом заседании Совета руководителей ТПП государств-участников СНГ (октябрь 2010 года) и VI съезде ТПП России, палата настроена принять самое активное участие в создании системы добровольной сертификации персонала. О том, насколько важна для государства эта задача, свидетельствует факт создания в мае текущего года Агентства стратегических инициатив (АСИ), которому поручено взяться за реализацию проектов по наиболее важным стратегическим направлениям. В числе таких направлений и инициатива «Создание Национальной системы компетенций и квалификаций». Исполнительный директор Совета директоров Агентств развития квалификаций, директор АНО «Национальный центр сертификации управляющих» Владимир Жильцов развернул модель двухуровневой (федеральной и региональной) Национальной квалификационной системы. На федеральном уровне, по его мнению, в качестве регулятора-регистратора может выступить АСИ. «Что же касается регионального уровня, в роли центрального органа может выступить координационный совет или комиссия при губернаторе, а в качестве отраслевых советов по квалификации – отраслевые комитеты предприятий региона», - считает Владимир Жильцов. О модели регионального сегмента национальной системы развития квалификаций на базе территориальной ТПП на примере Республики Башкортостан рассказал вице-президент ТПП Республики Башкортостан Алексей Никин. По его словам, система сертификации персонала в республике работает, сталкиваясь с такими трудностями, как отсутствие оценочных средств, недостаточное количество стандартов и непризнание результатов сертификации работодателями. Директор Уральского регионального агентства развития квалификаций Артур Салахов доложил о работе агентства и призвал к отходу от «местечковых» понятий: региональные организации развития квалификаций и могут, и должны наладить межрегиональное сотрудничество между собой таким образом, чтобы квалификация одного регионального агентства признавалась другими. О задаче создать к 2025 году 25 миллионов новых, современных, высокопроизводительных рабочих мест для инновационной экономики, обозначенной президентом страны, напомнила директор Агентства развития квалификаций Калининграда Наталья Грязнова. К такой масштабной работе, считает она, нужно подключать образовательные учреждения, министерства и губернаторов, шире использовать мировой опыт, свидетельствующий о том, что идеальной «связкой» власти, образования и бизнеса может выступить в качестве системного интегратора торгово-промышленная палата страны. О сертификации как инструменте формирования новых профессий и компетенций для новых технологий и направлений бизнеса на примере «умных сетей» (smart grid) в энергетике доложил руководитель Экспертного клуба промышленности и энергетики Георгий Афанасьев. Заместитель председателя подкомитета, президент ТПП Республики Чувашия Игорь Кустарин заявил, что инструмент сертификации персонала сегодня чрезвычайно востребован, но не обеспечен материально. Непризнание подтверждённых квалификаций работодателем обрекает ТПП на развитие системы сертификации исключительно за счет собственных ресурсов. Для развития системы палате понадобилось создать штат высококвалифицированных сотрудников, развить систему социального партнёрства, на регулярной основе начать выпускать аналитические обзоры рынков труда и образовательных услуг. Несмотря на это, полагает Игорь Кустарин, без государственной поддержки система не сможет заработать на полную мощность. В Чувашии успех в работе по развитию сертификации персонала удается обеспечить ещё и потому, что все образовательные учреждения региона являются членами республиканской ТПП, и потому взаимодействие с ними происходит на одной площадке. Игорь Кустарин также призвал к разработке профессиональных стандартов, недостаток которых сегодня остро ощущается. Проведение добровольной или обязательной сертификации персонала следует обеспечить в законодательном порядке, заключил он. Директор Астраханского центра сертификации квалификаций Наиля Никитина продекларировала право субъектов Федерации на выработку собственных стандартов профессиональных квалификаций. Она подробно рассказала о мероприятиях, проводимых совместно с Астраханской ТПП. Директор Регионального экспертно-методического Центра «Эталон» (Челябинск) Татьяна Калугина выразила беспокойство по поводу намечающегося разрыва между прогнозируемым количеством выпускников к 2015 году и кадровыми потребностями промышленных предприятий к этому же сроку. По её мнению, сократить этот разрыв могло бы помочь совершенствование законодательной базы, а также координация финансовой поддержки региональных систем сертификации квалификаций. Опыт взаимодействия Международной школы бизнеса (МШБ) Московской ТПП с зарубежными партнёрами раскрыла в своём докладе директор МШБ МТПП Антонина Ватолкина. В преддверии вступления России в ВТО проблема адаптации зарубежного опыта сертификации персонала приобретает в стране особую остроту, считает она. Изучению опыта развитых стран следует посвятить особую программу, добавила Антонина Ватолкина. О проблемах развития единой системы аккредитации в России рассказал заместитель председателя подкомитета, член комитета ТПП РФ по качеству продукции Виктор Белобрагин. В завершение заседания его участники высказали мнение о необходимости в рабочем порядке подготовить решение на основе двух предложенных проектов, сообщает ТПП РФ. ИА "Альянс Медиа" |